Era
global merupakan era yang penuh dengan persaingan, tantangan dan peluang
menentukan perkembangan dan kemajuan bangsa dan negara. Sehubungan
dengan hal tersebut peningkatan kualitas SDM merupakan kebutuhan mutlak
bagi seluruh organisasi baik yang berada di sektor publik maupun sektor
privat. Salah satu cara terbaik untuk peningkatan kualitas SDM di sektor
publik adalah melalui pendidikan dan pelatihan yang dapat meningkatkan
pengetahuan, keahlian, keterampilan dan kerpribadian Aparatur Pemerintah
baik pegawai Departemen/LNPD maupun BUMN/D.
Melalui program pendidikan dan pelatihan profesionalisme aparatur
yang meliputi "Knowledge, Skill, Attitude" dan Kepribadian
Pegawai yang kapabel, kredibel serta akutabilitas dapat terus
ditingkatkan. Dalam kaitan itulah Pusdiklat SPIMNAS Bidang Teknik
Manajemen dan Kebijaksanaan Pembangunan (TMKP) Lembaga Administrasi
Negara menyelenggarakan program Diklat yang ditawarkan khusus untuk
lingkungan instansi Pemerintah Pusat, Daerah, BUMN/D, Anggota Legislatif
dan Sektor non pemerintah.
Salah satu pelayanan Diklat yang diadakan adalah Diklat Keahlian Bidang Manajemen Publik dan Bisnis, Diklat Teknis Fungsional
(Pengembangan Jabatan Fungsional), Diklat Manajemen Administrasi (Teknik
dan Pengelolaan Perkantoran), Diklat Organisasi dan Metoda (Manajemen
Sistem), Diklat Manajemen Otonomi Era Global, dan lain sebagainya.
Visi
Menjadi Pusdiklat Aparatur Negara bertaraf
Internasional yang unggul dalam Peningkatan
Kompetensi dan Pemberian Pelayanan.
Misi
Meningkatkan Kualitas Aparatur Negara dalam Teknik dan
Manajemen Kebijaksanaan Pembangunan melalui Pendidikan dan Pelatihan.